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蜃気楼-mirage-
@mirage091008
写真も名前も性別も書かなくていいなら本人が面接しなくてもいいな
代理面接、面接代行とか流行りそうw
宿題代行みたいな
#スッキリ
文子(うがいは水でやる飼い猫)
@hashizo1998
アメリカの事例はアメリカの問題。日本に馴染むかは別だよ。
キャンベルさん。
性別を無くす事が全て正しいワケじゃない。
#スッキリ
だいだい
@humble_horse
さす
@sanohito
業種によって性別区分けは必要だと思うが、そこ含めてLGBT差別だといわれる世の中になるんかねぇ。 #スッキリ
373
@mnm81eighter
顔の良し悪しじゃなくて清潔感と志望度を見てるんですよねぇ。性別欄いらないはまだ分かるけど。 #スッキリ
📎nobu
@nobu1717priv
アメリカは性別の欄もないのか。
性別で役割の適合を考えてしまう日本では無理な話しだわ。
#スッキリ
Kozy
@dry_cap
すげーな、性別が判明したらいけないんだ・・・マイノリティに合わせるの? #スッキリ
さまえる
@Samael_RDM
逆に、これまでユニリーバは性別や外観も採用要因になっていたということか? #スッキリ
翠子
@q9dCqP544oEHrE8
性別の欄なくしたら今度は男女の偏りが酷くなったりして…
#スッキリ
働く母
@yakiniku405
履歴書から下の名前、性別抜いて「差別はしてません」っていうアピールになるだけよね。次はせっかく面接行ったのに面接で差別された!ってなるんだろうな。
#スッキリ
海松🐱
@ni_miru2
履歴書に名前と性別と写真を無くしても女子大だったら分かっちゃうじゃん。
それより本人の能力を見たいなら大学名書くのやめた方が良い。
#スッキリ
スーパーカップ太郎
@Krka7qksJQmHZL8
性別、顔写真といった基本的に仕事に関係ない要素を排除して採用することで人材の多様性が確保されやすくなるから、結果的に企業の生産性や可能性が向上するんだろうな、と。
#スッキリ
気 持 ち
@AqVllnaRkGqd4uo
履歴書に顔写真は必要か?とか
性別書く欄は必要か?とか
そういうことが問題視されること自体
理解出来ない
そのうち年齢を書く欄も必要ないとか言い出しそうで🙃🙃🙃
#スッキリ
🎇花火🎇
@mikotownship
外国だと、履歴書に
顔写真どころか、性別も名前も書かないことあるって言ってたよ。
黒人とか、名前で検索とか、女性蔑視を避けるために。
#スッキリ #履歴書の写真
あおさ
@aosanorinori
顔写真、性別なくして今どきの名前で判断できる?
女性を多く取りたい企業
男性を多く取りたい企業
#スッキリ
ぶんた君
@aakm_bunnta
新卒採用みたいに数回試験や面接があるなら、内定前に本人を確認できるから最初の写真や性別は要らないかもしれないけど、バイトだったり中小企業の面接だと履歴書である程度判断しなくちゃいけないからな。顔写真や性別などは必要かと思うよ。
#スッキリ
るる
@neru_tenko
テレビで写真や性別での採用を
批判する人たちで、
宝塚のレッスンや面接を見て
「顔やスタイルで選んでる」
「男性いれないのはおかしい」
と言ってる人を見たことがない
#スッキリ
レモネ@固定RTなら相互
@kmk_chicken
#スッキリ
証明写真高いよね、切るのも面倒
あと剥がれたらどうしようとか
なくなれば楽だけどね〜、それは応募する側の問題だし
性別はなくなっても良いと思う
職種に寄るよね
見た目が大事な職もあるし
macaron
@komichi_komichi
#スッキリ
結局、顔写真が無くたって、性別を書かなくたって どんな履歴書であれ、落ちた人は なにかしら落とされた理由に対しての不満を述べるのでしょ?だったら、履歴書丸々無くすしか 文句を言っている人たちに その人たちの言う「平等」は与えられないよね。
まゆぺこ
@NQSNoXGKazKH1Tz
スッキリで履歴書のことやってるけど、写真や性別とかもだけど、、年齢も無くして欲しい!!
特に採用の条件の時から30歳までとかされたら、ほんとに受けるとこない!!
#スッキリ