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Kazuhiro
@kazuhiro78
SHUWICHI O
@Misfortune_O
障害者雇用に応募して、就労出来る人は超軽度の人だけ(´・ω・`)トイレも自立してない人は無理なのよ(´・ω・`) #ワイドナショー
川田
@kawadaemj
障害者雇用。雇用するのは望ましいんだけど、喋りに問題のある人に電話番させるとか、少しは考えて配属しろと思うけどな。 #ワイドナショー
ujane belelitoire
@vek_e_noic
堂々とハゲ差別する番組
偉そうに障害者の話題してる場合じゃないな
ハゲもある意味障害みたいなもんだろ #ワイドナショー #fujitv
テーハミングク
@elepro2010
障害者って、健常者にはない超能力みたいなものを持ってる場合があるよね。それがもっと認知されれば扱いも変わってきそう。 #ワイドナショー
Kazu@た行寄り箱
@KAz201708
今年もEテレが真裏で仕掛けるぞ
8/26 19時〜 バリバラ「障害者はテレビを救う」
#ワイドナショー
#24時間テレビ
#バリバラ
Hiroaki Taguchi
@hiro_tag_0428
「障害者雇用」の水増し問題で、グッドドクターを思い出しました。もちろん、グッドドクターを好きという立場としてです。
#ワイドナショー
junie skywalker
@ekocraft
企業が
障害者雇用を水増しして得るのも税金
日大（田中理事長）や問題起こしたスポーツ協会
相撲協会等々への多額な助成金も税金🙄
#ワイドナショー
あんドーナツ(仮)
@KPXOhwZ1GLSaqjb
中央官庁、地方自治体の障害者雇用水増しについて議論してるけど、当のフジテレビは障害者を大勢雇ってるんでしょね？
他のマスコミしかり！
#ワイドナショー
數
@nightflight334
障害者を雇用するとインフラを整備する費用負担の問題ではなく、その人の介助人を採用しないといけなくなる場合があるからだ。人件費と一人5万を天秤にかけた結果では。#ワイドナショー
ばんちょー(やいの)
@Ulsaka
普段、「障害者」という言葉を使うと猛烈に「差別だ！」と騒ぐくせに、こう言う話題の時は「障害者」という言葉を、さも弱者であると言わんばかりに積極的に使っていて、障害者という立場を利用してないか？と思ってしまうのですが。 #ワイドナショー
滝脇猫丸
@noir709
障害者雇用。身体や知的障害者等は手帳を確実に持ってるだろうしポイントも高いだろうけど精神障害なんかポイント低かったり手帳更新しない人もいるのも現状。人事は手帳の更新把握、フォロー社員や定着率、人員計画も大変でとらない選択もマジあると思う。#ワイドナショー
AMi
@library1103
障害者雇用について、「今後は貴重な戦力として」とか「スキルのある障害者は」とか、「頑張れる」or「経済/社会に貢献できる」障害者『は』雇用しないとねって論調で、俎上に載ってる障害者像はかなり限定的。
そもそも論としての人権論は語られない。
#ワイドナショー
よっちゃん
@yossyat0505
ワイドナショーで障害者雇用の水増しのことをやってたけど、環境が整ってない、普通に仕事ができないだろうetc…で障害者は取ってもらえない現状がある。
悲しいけど、この点では日本は遅れてると思う。
どこに住んでいても、就職したい障害者が働ける環境を早く作ってほしい。
霧が晴れた向こう側
@dem2omak5enaiyo
障害者雇用の問題、難しいなあ。
仕事って健常者であっても誰でもできるものではないからなあ。
日本全国全設備バリアフリーにするくらいの志は大賛成なんだけど、
いざ現場で受け入れろってなったとき、そこにフォローできる余裕が作れるか？と言われると。。。
#ワイドナショー
にゃりにゃり
@chonko36221967
障害者のが働きたい意欲がある人が多い、という意見はどうなのでしょうか？
私の勤務先では、障害者枠で募集しても中々申し込みをしてくる人がいなくて、漸く採用が決まっても突然キャンセルをされた事もあります。
本当にやる気あるの？と聞きたくなる事が続いています。
#ワイドナショー
山下誠
@ymashitamakoto
「俺の面倒を見ないと、障害者虐待防止法で訴えるぞ」などと嫁にモラハラをする乙武に、障害者の代表面をして欲しくないし、国を司ってほしくはないと言う声もある。周りも浮気したことを笑いに出来るが、障害者を盾にしたモラハラは悪質すぎて触れらることが出来ないでいる。#ワイドナショー
すてごま大佐
@sutegomasama
障害者雇用は結局、企業のイメージアップキャラクターにしかなっていないのも実情。
障害者の人に対して『〇〇はできないだろう』という上から目線の同情が阻害してる気もする。
人には役割があり、適材適所を見極めるのも雇う側の仕事。
障害者を憐れむことこそエゴでは？
#ワイドナショー
Rubokku
@Rubokku
障害者雇用や女性雇用もそうだが、働く機会はもちろん平等であるべきだ。だが、一部の働きたい人があたかも代表して騒いでるのは違和感しかない。特に女性は仕事辞めて専業主婦になりたい人も多い。無理矢理、管理職研修とかを受けるのは迷惑って思ってる人も多い。総意がわからん #ワイドナショー
こはくのすけ
@kohakunoguti
ワイドナショーで松本さんが「コンビニの店員さんに1人2人障害者おっても」って善意で話してくださってたんやけど、ああいう所の方が難しくないですかね？
色んなことを同時にってなるとこんがらがるし、通路広くないから車椅子やったら1人でいっぱいいっぱいやし身体障害も精神障害も難しそう。
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