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マコママ
@Artisanat_mako
育休なんて全く。専業主婦なんだから家事も育児もやって当たり前みたいに思われてた、と思う。それなのにずっと家に居れたんだから良いよね、なんて言われる。で、子どもが大きくなって、家事もパートもしてる私。 #ノンストップ
りぃ
@yamada830ya
子育てはお金と人手が長期的に必要。
育休に限らず介護やもろもろ無理が出てきているので男女共にそろそろ働き方や考え方が少しずつ変わっていくといいな
#ノンストップ
ひろたん
@Choco20160
#ノンストップ
男性の育休について。
中小企業では難しいと思うし、取れたとしても収入面での問題もある。
そこが改善されないと男性の育児休暇の普及は難しい。
mmmammmimmm
@marmar_ii
#ノンストップ
うちの会社は女性事務職に限るけど、育休後に同じところに復帰出来ない。そんな会社が男性育休なんて絶対無理。就業規則にも男性育休の項目はない。
MACHI
@m_shagadelly
#ノンストップ 育休取れるようになってもその後が大事。キャリアがリセットされない仕組みにならないと
ぴっぴフリー
@osero0401
旦那に育休とって!って言ってみたけど「小さい会社だし人も辞めてるからどう考えても無理」言われたよ……
#ノンストップ
たら
@yu_ko_an
台風で運休してるっつーのに、駅で行列してるような人たちが、育休なんて取れないと思う。
#ノンストップ
吉祥寺Q@料理Q_なんでなんでムーQ
@kitijoji_Q
有休ですら取得しようとすると嫌な顔される国だからなぁ。育休だとなおさら嫌がられそう。 #ノンストップ
よんちゃーん
@yoontann
#ノンストップ
男性が育休取ると出世出来ないっていうのが1番の負担だとおもう。
犬塚ワン子
@tarobe_ex
#ノンストップ
何が何でも育休を取得する必要はない と思っている女性もいるんじゃないかな・・・
りょーりょ@ほにゃらば
@honyaraba0529
男の育休、ふざけんな!って風潮がまだまだある。そっちの方が問題だよね
#ノンストップ
ほんさん
@honsan_212
うちの旦那が育休取ったところで何も出来ないから居なくていいw
#ノンストップ
3兄弟ママ
@b7IymyRHJ7cs8HI
#ノンストップ
育休だからって家で休んでたら駄目だよ、何のために育休取るのかよく考えて
ポキ子37w2d☞2m
@kazumisarie
今日のノンストップ
男性の育休についてだ!
タイムリーすぎて聞き入ったわ。。
清宮志@16 陸ジュディ🐰
@smy32k
ノンストップで今男性の育休についてやってるけどまじ全員見るべきでしょこれ
ヨッシー
@yyoshi77777
#ノンストップ 正社員の仕事量が増えたから育休を簡単には取れないのが現実
maaaaa
@mmmmm00003333
私としては主人が育休は取らなくていいと思う。
#ノンストップ
すー♀
@su_zan_r
日本は育休より有休取りやすくしないと普及しないよね〜
#ノンストップ
れんぷぅ
@0725renren
#ノンストップ
男性の育休は取得後出社したら痛い目で見られそうだは。
カイヤンポンポン
@kaiyanponpon
#ノンストップ
日本を滅亡させたくなければ育休は当然。